Aviso de privacidad para candidatos

Este aviso se facilita conforme al artículo 10 de la Ley turca n.º 6698 de Protección de Datos Personales (“KVKK”) y a la comunicación sobre el procedimiento de la obligación de información. Informa a los candidatos que usan el formulario de solicitud de www.astareklam.com.tr/empleo. El texto en turco es el de referencia.

Fecha del aviso: 6 de noviembre de 2026 · Versión: 2026-11-06

1. Responsable del tratamiento

El responsable del tratamiento es Asta Reklam Ürünleri San. ve Tic. A.Ş. (“Asta Reklam”).

Dirección: Alsancak Umurbey Mah. Liman Cad. No:40/2 Konak/İzmir, Turquía Correo electrónico: info@astareklam.com.tr Departamento que evalúa su solicitud: Recursos Humanos

2. Sin vacantes abiertas; las solicitudes se conservan en una bolsa

Asta Reklam no publica actualmente vacantes. El formulario de la página de empleo es una solicitud general. Su solicitud se conserva en una bolsa de candidatos. Cuando surja una necesidad, Recursos Humanos podrá tenerla en cuenta y, si la considera adecuada, se pondrá en contacto con usted. No se garantiza que su solicitud sea evaluada ni que se le haga una oferta de trabajo.

3. Datos personales que tratamos

• Identidad: nombre y apellidos
• Contacto: correo electrónico, número de teléfono
• Experiencia profesional: formación, experiencia laboral, competencias y datos similares incluidos en su CV y en su nota breve; sucursal y departamento de preferencia
• Seguridad de la operación: dirección IP, datos del navegador (user agent), momento de la solicitud, página desde la que la envió, registro de su consentimiento (momento y versión del texto)

El formulario no solicita número de identidad, fecha de nacimiento ni fotografía.

4. Advertencia sobre categorías especiales de datos personales

No incluya en su CV ni en su nota categorías especiales de datos personales, como salud, afiliación a asociaciones o sindicatos, condenas penales, religión, origen étnico u opiniones políticas. Esa información no es necesaria para evaluar su solicitud. Si figura en su CV, no se utilizará en la evaluación y se suprimirá o anonimizará cuando se detecte.

5. Finalidades del tratamiento

• Llevar a cabo el proceso de selección y evaluar su solicitud
• Comunicarnos con usted (confirmación de recepción e invitación a evaluación o entrevista cuando surja una necesidad)
• Volver a evaluar su solicitud cuando surja una necesidad (bolsa de candidatos)
• Garantizar la seguridad del formulario y evitar abusos

6. Base jurídica

• Consentimiento explícito (KVKK art. 5/1): Como no hay vacante abierta y su solicitud se conserva 1 año en la bolsa para ser evaluada en el futuro, sus datos se tratan principalmente con base en su consentimiento explícito (equivalente RGPD: consentimiento). Usted lo otorga marcando la casilla del formulario.
• Celebración de un contrato (KVKK art. 5/2-c): Solo cuando su solicitud esté efectivamente en evaluación y en la medida necesaria para celebrar un contrato, esta base puede aplicarse además.
• Obligación legal e interés legítimo (KVKK art. 5/2-ç y 5/2-f): Para los datos de seguridad de la operación (IP, datos del navegador), con el fin de proteger el formulario y cumplir obligaciones de registro.
• Transferencia al extranjero (KVKK art. 9): El tratamiento de sus datos en los servidores del extranjero indicados abajo se basa en su consentimiento explícito.

Si no otorga el consentimiento explícito, no se puede enviar el formulario. Puede retirar su consentimiento en cualquier momento; la retirada no afecta a la licitud del tratamiento anterior.

7. Destinatarios y servidores en el extranjero

Sus datos de solicitud y su CV se tratan a través de nuestros proveedores de infraestructura así:

Servicio	Finalidad	Ubicación
Cloudflare (base de datos D1 y almacenamiento de archivos R2)	Conservar el registro de la solicitud y el CV	Región europea (fuera de Turquía, servidor en el extranjero)
Cloudflare (Workers, Turnstile)	Funcionamiento del formulario y protección contra bots	Red global (extranjero)
Resend	Envío de la notificación a Recursos Humanos y del correo de confirmación a usted	Estados Unidos (servidor en el extranjero)

Sus datos no se comparten con ningún otro tercero con fines publicitarios o de marketing. Solo acceden Recursos Humanos y empleados autorizados de la empresa. Quedan a salvo los requerimientos de las autoridades públicas competentes conforme a la ley.

8. Plazo de conservación

Su solicitud se conserva 1 año desde la fecha de envío. Transcurrido ese plazo, su CV y el registro de la solicitud se suprimen o destruyen. Puede pedir la supresión antes de que termine el plazo.

9. Solicitud de supresión anticipada

Si desea que se suprima su solicitud antes de cumplirse el año, escriba a info@astareklam.com.tr indicando el nombre y el correo electrónico que usó en la solicitud. Su petición se resolverá en un máximo de 30 días.

10. Sus derechos según el art. 11 de la KVKK

Según el art. 11 de la KVKK, puede dirigirse al responsable del tratamiento para:

• Saber si se tratan sus datos personales,
• Solicitar información si han sido tratados,
• Conocer la finalidad del tratamiento y si se usan conforme a ella,
• Conocer los terceros a quienes se transfieren sus datos en Turquía o en el extranjero,
• Pedir su rectificación si son incompletos o inexactos,
• Pedir su supresión o destrucción conforme al art. 7 de la KVKK y que se notifique a los terceros destinatarios (equivalente RGPD: derecho de supresión),
• Oponerse a un resultado desfavorable derivado del análisis exclusivo de sus datos mediante sistemas automatizados,
• Reclamar la reparación del daño si sufre perjuicio por un tratamiento ilícito.

11. Cómo presentar su solicitud

Para ejercer sus derechos, envíe su solicitud con datos que le identifiquen por uno de estos canales:

• Correo electrónico: info@astareklam.com.tr
• Correo postal: Asta Reklam Ürünleri San. ve Tic. A.Ş., Alsancak Umurbey Mah. Liman Cad. No:40/2 Konak/İzmir, Turquía (Asunto: “Solicitud KVKK – Recursos Humanos”)

Su solicitud se responderá en un máximo de 30 días según su naturaleza. Si considera insuficiente nuestra respuesta, puede presentar una reclamación ante la Junta de Protección de Datos Personales (Kişisel Verileri Koruma Kurulu).

12. Declaración de consentimiento explícito del formulario

Texto de la casilla del formulario de solicitud:

He leído el Aviso de privacidad para candidatos. Doy mi consentimiento explícito para que mi CV y los datos de mi solicitud se conserven durante 1 año para ser evaluados en el futuro, sin que exista una vacante abierta, y para que se traten y transfieran en servidores del extranjero a través de Cloudflare (servidores de la región europea) y Resend (servidores en Estados Unidos), proveedores de servicios de Asta Reklam.